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Postes ouverts

Depuis 1975, PROCECO est le leader des systèmes intégrés et automatisés de lavage de pièces à l'eau et de traitement de surface en Amérique du Nord. Nous desservons des entreprises Fortune 500 ainsi que des petites entreprises dans les secteurs de l'automobile, de l'aviation, de l'aérospatiale, du rail, du transport en commun et de la fabrication générale.

NOS AVANTAGES

  • Demi-journée de travail le vendredi

  • Formation continue soutenue par l'entreprise

  • Assurance invalidité à long terme, assurance vie, assurance médicale et dentaire.

  • Activités de renforcement de l'esprit d'équipe et événements au bureau

  • Salaire compétitif selon le marché

  • Espace de stationnement sur place fourni par l'entreprise

  • Accessible par les transports publics

  • Contribution de l’employeur au plan d’épargne-retraite

  • Possibilités de développement des employés

  • Stabilité professionnelle. Ancienneté moyenne de 12 ans

  • Environnement de travail convivial et ouvert, avec une structure hiérarchique simple

  • 3 semaines de vacances après la première année (1 semaine pendant la fermeture de fin d'année + 2 à votre choix)

  • Semaines de vacances supplémentaires ajoutées au fur et à mesure de l'accumulation de l'ancienneté chez PROCECO.

  • Reconnaissance et récompenses

  • SPÉCIALISTE EN AUTOMATISATION
  • REPRÉSENTANT(E) INTERNE AUX VENTES TECHNIQUES
  • DESSINATEUR(TRICE) INDUSTRIEL(LE) / CONCEPTEUR(TRICE) MÉCANIQUE
  • TECHNICIEN D’ESSAIS
  • SOUDEUR - ASSEMBLEUR SENIOR
  • CANDIDATURE SPONTANÉE
  • Spécialiste En Automatisation

    Depuis plus de 50 ans, Proceco est un chef de file nord-américain dans la conception et la fabrication d’équipements intégrés et automatisés de lavage de pièces métalliques et de systèmes de traitement de surface.

     

    Nous accompagnons aussi bien des entreprises Fortune 500 que des PME dans des secteurs variés tels que l’automobile, l’aviation, l’aérospatiale, le rail, le transport collectif et la fabrication industrielle.

     

    Afin de répondre aux plus hautes exigences de propreté et de performance de nos clients, Proceco développe des solutions technologiques de pointe, respectueuses de l’environnement, utilisant uniquement de l’eau et une faible proportion de détergent biodégradable.

     

    Dans un contexte de croissance et d’innovation continue, nous sommes à la recherche d’un(e) Spécialiste en automatisation passionné(e) par les systèmes industriels et les environnements technologiques avancés.

     

    Responsabilités principales

    • Concevoir et développer les programmes d’automatisation des machines pour les projets et contrats qui lui sont assignés.
    • Élaborer les schémas électriques des équipements automatisés selon les normes en vigueur.
    • Participer, lorsque requis, aux essais en usine (FAT), aux installations chez les clients ainsi qu’aux activités de service et de mise en route.
    • Offrir un support technique aux équipes internes (ingénierie, production, service après-vente).
    • Collaborer activement à l’amélioration continue des solutions d’automatisation et des pratiques internes.

     

    Avantages offerts

    • Salaire compétitif, selon l’expérience
    • Minimum de 3 semaines de vacances annuelles
      • 1 semaine lors de la fermeture du temps des Fêtes
      • 2 semaines au choix
    • Assurances complètes : invalidité long terme, assurance vie, médicale et dentaire
    • Horaire de 40 heures/semaine, avec fin de journée à 13 h chaque vendredi, toute l’année
    • Stationnement gratuit fourni par l’entreprise
    • Environnement de travail convivial, collaboratif et hiérarchie simple
    • Formations et perfectionnement encouragés et soutenus par l’entreprise
    • Stabilité d’emploi à long terme, avec une moyenne d’ancienneté de 12 ans

     

    Compétences et qualifications requises

    • Maîtrise des logiciels de programmation PLC, HMI et Drives, notamment :
      • Allen-Bradley : RSLogix 500, Studio 5000, FactoryTalk View ME
      • Siemens : TIA Portal
    • Connaissances des environnements Siemens Step7, GE et Omron (atout).
    • Minimum de 5 ans d’expérience en programmation et intégration d’automates programmables industriels.
    • Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
      • La connaissance de l’espagnol est un atout.
    • Expérience ou connaissances en programmation de robots industriels (FANUC, ABB) considérées comme un atout.
    • Connaissance des logiciels de conception électrique, notamment AutoCAD Electrical (atout).

     

    Pourquoi joindre Proceco

    Rejoindre Proceco, c’est évoluer dans un environnement où l’expertise technique, l’innovation, la collaboration et le respect des personnes sont au cœur des priorités.

     

  • Représentant(e) interne aux ventes techniques

    Description de l'emploi: 

     

    Représentant(e) interne aux ventes techniques : Contribuez à notre succès!

     

    Rejoignez une entreprise en croissance et participez à l’avenir de l’innovation industrielle!

     

    Depuis plus de 50 ans, PROCECO est un leader dans le secteur du nettoyage industriel de pièces. Nous recherchons un(e) Représentant(e) interne aux ventes techniques motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par les ventes, motivé(e) par la technologie, et que vous souhaitez contribuer à une entreprise innovante, nous vous offrons une occasion unique de faire partie de notre succès.

     

    Pay: CA$50,000.00-CA$75,000.00 per year

     

    Votre mission

    En tant que Représentant(e) interne aux ventes techniques, vous jouerez un rôle essentiel dans notre stratégie commerciale. Vous serez responsable d’identifier et de qualifier de nouvelles opportunités, de gérer les relations clients et de promouvoir nos solutions industrielles.

    Vos responsabilités

    • Générer de nouvelles opportunités : effectuer des appels sortants et qualifier les prospects
    • Guider les clients dans le processus de vente, du premier contact à la signature du contrat
    • Maintenir et développer des relations solides avec les clients existants
    • Collaborer avec les équipes des ventes et du soutien technique
    • Préparer et soumettre des soumissions personnalisées
    • Gérer votre pipeline de ventes dans le CRM
    • Contribuer activement à la croissance de PROCECO

    Profil recherché

    • Forte motivation pour les ventes et désir de dépasser vos objectifs
    • Proactivité et autonomie dans la gestion des priorités
    • Bilinguisme français–anglais requis (voir clause légale ci-dessous)
    • Excellentes habiletés en communication et présentation
    • À l’aise avec les appels sortants et les interactions clients
    • Baccalauréat en génie, ou en administration/marketing/communication avec une forte aptitude technique

    OU DEC en génie ou domaine connexe avec expérience pertinente

    • Intérêt marqué pour les ventes B2B et volonté d’évoluer vers un rôle stratégique
    • Bonne compréhension des systèmes mécaniques ou industriels et volonté de développer ces connaissances

    Pourquoi joindre PROCECO?

    • Une équipe passionnée, collaborative et innovante
    • Possibilités concrètes d’évolution professionnelle
    • Salaire de base compétitif + bonis de performance
    • Assurances santé et dentaire, régime de retraite
    • Environnement flexible, inclusif et orienté innovation
    • Programme de formation continue

    Exigence linguistique : Conformité à la Charte de la langue française (Loi 96)

    La connaissance de l’anglais est requise pour ce poste puisque le titulaire devra communiquer régulièrement avec une clientèle, des fournisseurs et des partenaires situés à l’extérieur du Québec, et que ces communications se déroulent principalement en anglais.


    Aucune autre personne actuellement en poste ne peut raisonnablement assumer ces responsabilités linguistiques.


    Cette exigence découle directement de la nature des tâches et est conforme aux articles 20 et 46 de la Charte de la langue française (Loi 96).

  • Dessinateur(trice) industriel(le) / concepteur(trice) mécanique

    Équipe d’ingénierie PROCECO

    APERÇU DU RÔLE

    Nous recherchons un(e) Dessinateur(trice) industriel(le) / Concepteur(trice) mécanique possédant une solide expérience dans la conception de machineries industrielles spécialisées, idéalement dans un environnement où les équipements sont sur mesure, automatisés et conçus selon les besoins des clients.

    La personne retenue participera à toutes les étapes de la conception mécanique :
     Conception de systèmes mécaniques et d’équipements industriels
     Développement de plans de fabrication
     Sélection des composantes
     Support technique aux équipes d’ingénierie et de production

    Elle travaillera au sein d’une équipe chevronnée où l’innovation, la rigueur technique et la collaboration sont essentielles.

     

    SUPÉRIEUR IMMÉDIAT

    Gestionnaire de l’ingénierie mécanique

    AVANTAGES PROCECO

    • Horaire du vendredi terminé à 13 h toute l’année
    • Stationnement gratuit sur place
    • Assurances complètes : vie, invalidité longue durée, santé et dentaire
    • Environnement de travail convivial, collaboratif et stable
    • Accès à des formations et perfectionnements soutenus par l’entreprise
    • Minimum 3 semaines de vacances (incluant 1 semaine durant la fermeture annuelle + 2 semaines au choix)
    • Salaire compétitif, ajusté selon l’expérience et le marché
    • Poste stable à long terme – ancienneté moyenne de 12 ans

    RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Conception et ingénierie

    • Réaliser la conception mécanique complète, de l’idée initiale jusqu’au design final
    • Concevoir des systèmes mécaniques et composantes tels que :
    • systèmes d’entraînement et mécanismes
    • convoyeurs
    • tuyauteries industrielles / process (acier inoxydable et acier carbone)
    • structures métalliques
    • systèmes pneumatiques, hydrauliques et fluides
    • Sélectionner les matériaux, composantes industrielles et équipements adéquats

    Documents techniques et production

    • Développer des schémas P&ID (Procédé et instrumentation)
    • Produire des dessins de fabrication et d’assemblage selon les standards internes
    • S’assurer que les conceptions respectent les tolérances manufacturières et les bonnes pratiques d’ingénierie

    Analyse et validation

    • Effectuer et documenter les calculs d’ingénierie pertinents
    • Appliquer les principes de value engineering, conception pour la fabrication (DFM), optimisation de coûts et efficacité
    • Réviser les dessins et vérifier la faisabilité manufacturière avec l’équipe de production

    FORMATION ET EXPÉRIENCE REQUISES Exigences essentielles

    • Baccalauréat en génie mécanique
    • Minimum 3- 5 ans d’expérience pertinente en conception d’équipements industriels
    • DEC en Techniques de dessin industriel + 5ans d'expérience pertinente
    • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
    • Excellente maîtrise d’AutoCADInventor et SolidWorks
    • Compétences en français et anglais (oral et écrit)

    Atouts appréciés

    • Connaissance de processus industriel, usinage, soudage, tôlerie
    • Connaissances de base en contrôle électrique ou automatisation
    • Expérience dans la machinerie industrielle sur mesure ou automatisée

    PROFIL RECHERCHÉ

    • Rigueur et souci du détail
    • Esprit analytique et résolution de problèmes
    • Capacité à travailler en collaboration avec l’ingénierie, la production et le service client
    • Autonomie et sens de l’initiative
    • Bonne compréhension des réalités industrielles

    Type d'emploi : Temps plein, Permanent

    Rémunération : 60 000,00$ à 85 000,00$ par an

    Lieu du poste : En présentiel

  • Technicien d’essais

    INTRODUCTION AU POSTE

    • Vérifier le bon fonctionnement de la machine
    • Support et mise en route des machines chez les clients
    • Procéder à des simulations de fonctionnement de la machine
    • Documenter et rédiger un rapport des ajustements et documenter les anomalies

    SUPÉRIEUR IMMEDIAT

    Contremaître de fabrication électrique et test

     

    AVANTAGES

    • Semaine de 40h se terminant à 13h00 tous les vendredis
    • Stationnement fourni par la compagnie
    • Environnement de travail amical avec une structure hiérarchique simple
    • Cours et formations encouragés et soutenus par la compagnie
    • 3 semaines de vacances dès la première année (Une semaine pendant la fermeture de fin d’année et deux au choix)
    • Assurance invalidité long terme, vie, médicale et dentaire
    • Salaire compétitif
    • Stabilité d’emploi dans une entreprise avec des projets d’envergure internationale

    TÂCHES

    - Test de machine

    • Rendre les machines fonctionnelles et conformes aux exigences des clients. S’assurer que les critères du contrat sont respectés.
    • Travailler en collaboration avec l’ingénierie pour s’assurer de bien comprendre les éléments importants des équipements.
    • Performer les tests, trouver les problèmes potentiels en fonction du type d’équipement. Aller au-delà des tests de bases et trouver des problèmes de logiques ou sécurité sur des situations non-courantes.
    • Mise en route et réparation sur chantier

    - Se déplacer chez les clients (Amérique du Nord et Outremer) pour la mise en route, la formation et les essais finaux pour l’approbation de l’équipement.

    • Travailler avec le département de services pour effectuer des réparations ou modifications mécaniques/électriques chez les clients.
    • Fabrication et câblage de panneaux électriques. (Sous la supervision de l’électricien en charge du projet)
    • Calculer la dimension des fils et conduits
    • Installation des composantes électriques dans le panneau.
    • Câblage, identification et connexion.
    • Préparation de la porte du panneau pour recevoir instrumentations et accessoires.

    - Électrification de machines (sous la supervision de l’électricien en charge du projet)

    • Support à l’électricien en charge du projet
    • Installation et préparation (pliage, perçage) de conduit rigide et flexible.
    • Connexion de diverse composantes électriques (moteurs, pompes, interrupteur) et raccordement au panneau.
    • Connexion de divers composants hydraulique et pneumatique.
    • Branchement des services (électricité, gaz, air et eau)

    Type d'emploi : Temps plein, Permanent

    Avantages :

    • Assurance Dentaire
    • Assurance Invalidité
    • Assurance Vie
    • Congés payés
    • Cotisation égale au RÉER
    • Événements d'Entreprise
    • Programme d'Aide aux Employés
    • Stationnement sur place

    Expérience:

    • Mécanique et électricité industrielle: 5 ans (Souhaité)

    Langue:

    • Anglais (Souhaité)

    Lieu du poste : En présentiel

  • Soudeur-Assembleur Senior

    Description du poste

    PROCECO est le leader nord-américain dans la conception et la fabrication des systèmes automatisés de lavage et de traitement de surface des pièces industrielles depuis plus de 45 ans. Nous desservons les entreprises du classement Fortune 500 ainsi que les PME des secteurs de l'automobile, de l'aviation, de l'aérospatiale, du rail, du transport en commun et de la fabrication générale.

    Relève directement du: Contremaître de fabrication mécanique

    Tâches principales

    • Assure la fabrication mécanique de projets sous la gestion de l'équipe d'ingénierie.
    • Assure et maintient les normes de sécurité auprès de son groupe et dans son espace de travail.
    • Maintient pour son groupe et lui des exigences de conformité et de qualité élevées.
    • Respecte les dates fixées et les délais prévus.
    • Gère efficacement le personnel qui lui est assigné.
    • Il est disponible en dehors de l'horaire régulier lorsque les circonstances l'imposent.
    • Complète et signe les formulaires d'inspection.
    • Identifie et signale les problèmes sur les documents ISO appropriés.
    • Estime le temps restant sur les projets en cours.
    • Participe activement aux différentes réunions de fabrication des projets et d’amélioration.
    • Effectue du service à la clientèle.

    Avantages offerts

    • Semaine de 40 h se terminant à 13 h 00 tous les vendredis.
    • Équipement de travail fourni (équipement de soudeur, vêtement, bottes, etc.)
    • Stationnement sur place
    • Minimum de 3 semaines de vacances annuelles (1 semaine durant la fermeture de fin d’année et 2 au choix)
    • Programme d’aide aux employés
    • Régime de retraite de l’employeur
    • Assurance vie, médicale, dentaire et d’invalidité à long terme
    • Salaire compétitif
    • Environnement de travail amical avec une structure hiérarchique simple

    Compétences et éducation requises

    • Une formation reconnue en assemblage soudage.
    • Une connaissance de base en assemblage mécanique, tôlerie, plomberie, systèmes hydrauliques, systèmes pneumatiques, gaz industriels et connaissances industrielles.
    • Un minimum de 10 ans d'expérience dans un environnement de fabrication similaire.
    • Un degré d’autonomie élevé.
    • Lire et interpréter les plans ou les instructions de soudage incluant les symboles.
    • Utiliser les appareils manuels ou semi-automatiques pour souder des pièces de métal tels que des appareils de soudage avec électrode de tungstène (GTAW/TIG) et avec fil plein (GMAW).
    • Posséder ses cartes pour l’opération du pont-roulant et de SIMDUT est un atout.

  • Candidature spontanée